热浪来袭:高温作业人员的防暑攻略
01 为什么高温作业让身体吃不消?
每逢炎热季节,工地、环卫、运输等行业里的高温作业人员,常常顶着40℃的热浪作业。哪怕静立不动,汗水照样顺着脖子滴下来。很多人可能会想:天热出点汗,忍忍也就过去了。其实,从医学角度来看,高温环境下,身体负担比平常大得多。
工作时,肌肉持续运动会产热,外界温度又高,身体主动增加出汗来散热。然而,出汗多,水分和盐分很容易流失,心脏、肾脏这些“调温器官”变得紧张起来。如果散热不及,体温可能不知不觉进入危险区。 有分析显示,高温作业时,热疾病的发生率会比常温高出约5倍(Lundgren et al., 2014)。
别忽视那些“轻微疲劳”——像喝水不解渴、头有点晕,这些很可能是身体发出的第一轮警报。
不过,这类早期信号往往难以察觉,被许多人忽略。
02 身体警报:怎么分辨中暑的轻重?
中暑不是一句“热晕了”那么简单,其实分为三个阶段。搞清楚症状,有助于早期发现问题,也能避免发展到严重阶段。
| 类型 | 早期信号 | 典型表现 |
|---|---|---|
| 热痉挛 | 小腿或腹部偶尔抽筋 感到口渴但状态还能坚持 | 肌肉持续抽搐 头痛、出汗较多 |
| 热衰竭 | 轻微恶心、乏力 多喝水也解不了渴 | 头晕、持续恶心 脉搏加快,皮肤发冷发湿 |
| 热射病 | 偶有意识模糊 一过性头重脚轻 | 持续高温(体温>40℃) 意识障碍、昏迷 |
有位42岁的男性环卫工,某天上午顶着大太阳作业时,刚开始“偶尔头晕”,中午后出现持续恶心、全身湿冷,紧接着意识不清。这个例子说明,当症状从"偶尔"变成"持续"时,必须尽快寻求帮助。
👉 突感剧烈头痛、四肢抽筋或皮肤出现干热,这往往表示问题已经不轻,不能拖延处理。
03 高温带来哪些健康风险?
- 心血管压力大
热时,心脏工作量加重,研究发现高温天气心脏事件上升显著(Basu & Samet, 2002)。 - 水盐失衡
持续出汗让电解质(比如钠、钾)流失过快,轻则抽筋,重则影响心跳。 - 肾脏负荷增加
排汗过多导致体内水分减少,肾脏工作更辛苦。有些人(比如老年、肾功能一般)风险更高。 - 免疫力下降
在高温环境连续工作易让抵抗力降低,感染率和病假比例都会增加(Kjellstrom et al., 2009)。 - 作业事故风险增加
当感觉反应和判断力下滑时,工业安全风险比如跌倒、误操作也会增加。
实际上,青壮年虽然体质相对较好,但大体力作业加上高温,也很容易出问题。尤其是慢性病、老年群体,更需加倍小心。
04 防暑降温:哪些方法最实用?
- 合理排班——调整最热时段工作:
把户外繁重作业调整到上午或傍晚,避开正午11点~16点的高温期。 - 穿着选择——宽松浅色、吸汗快干:
棉质、麻质或快干面料的衣服比紧身、深色更好帮助散热。 - 饮水规则——少量多次而非“猛灌”:
建议每20~30分钟小口喝水,特意补充含盐饮料有好处;不必等口渴才喝。 - 适度休息——搭建阴棚、轮岗休息:
保证每小时都有10-15分钟阴凉休息;若必须户外作业,建议企业设置可移动遮阳设施。
| 场景 | 推荐措施 |
|---|---|
| 工地户外作业 | 提前准备降温饮品、工作间轮换 |
| 城市道路养护 | 流动车载喷雾/冰袋辅助降温 |
| 厂房内高温作业 | 加装通风、局部降温设备 |
05 中医理论:清热祛暑怎么理解?
说到“祛暑”,中医里有不少独特的理念。在炎炎夏日,身体容易“内生热邪”,出现口干、心烦、汗多。“暑为阳邪,易伤津耗气”,人的气血调和受影响时,就容易生病。
- 常用方剂: 如藿香正气水、清暑益气汤主要作用是调理脾胃、清热祛湿,帮助身体恢复“元气”。
- 草药之选: 像荷叶、薄荷、金银花等,也常入夏日汤饮,有很好的清热解暑效果。
- 食疗调理: 推崇顺应“生津止渴”,以清淡饮食和汤羹为主,减少辛辣厚腻。
当然,从现代角度来看,药物和食疗需要根据个人体质选择。出现持续高热、意识障碍等严重表现时,中医食疗无法替代急救处理,务必及时就医。
06 适合高温环境的防暑食谱推荐
| 推荐食物 | 主要好处 | 食用建议 |
|---|---|---|
| 绿豆汤 | 清热解暑,补充水分和微量元素 | 煮熟后冷却饮用,每天1-2碗,不但解渴,还能缓解体热 |
| 西瓜 | 富含水分、钾元素,助于降温利尿 | 适合饭后适量食用,每日不超过300g |
| 冬瓜汤 | 利湿消肿、清凉解热 | 搭配瘦肉炖汤,促进身体代谢 |
| 薄荷粥 | 清新提神,缓解头晕 | 早晨或午餐食用,可以增加舒适感 |
| 荷叶饮 | 生津止渴,提神解乏 | 荷叶与冰糖煮水,冷却饮用 |
07 个人和团队共同应对:防暑更有效
一线作业人员懂得照顾自己固然重要,企业管理者的配合同样不可忽视。比如主动安排避开最热时段、组内互相观察异常表现、完善防暑培训,这些举措都能减少高温作业风险。
- 主动报备异常:哪怕只是持续头晕、恶心,都值得向管理层报备,别等症状加重。
- 团队互助:定期轮岗观察,如果队友出现异常,第一时间提醒远离高温、寻求帮助。
- 组织保障:打造凉亭、备足降温饮品、定期体检,都能降低群体健康风险。
从个人自我觉察到企业环境治理,多管齐下才能真正让“中暑”减少到最低。其实,学会倾听自己身体的小警报,就是最有效的自救法之一。
参考文献
- Basu, R., & Samet, J. M. (2002). Relation between Elevated Ambient Temperature and Mortality: A Review of the Epidemiologic Evidence. Epidemiologic Reviews, 24(2), 190–202.
- Lundgren, K., Kuklane, K., Gao, C., & Holmér, I. (2014). Effects of heat stress on working populations when facing climate change. Industrial Health, 52(1), 95–107.
- Kjellstrom, T., Holmer, I., & Lemke, B. (2009). Workplace heat stress, health and productivity–an increasing challenge for low and middle-income countries during climate change. Global Health Action, 2(1), 2047.













